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[南京日报]全国政协委员乔旭: 鼓励更多优秀大学生去中小科创企业就业

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全国政协委员、澳门新葡经京娱乐场校长乔旭。

南京报业传媒集团全媒体记者 黎雨沁摄


习大大总书记在参加广东团审议时强调,发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。南京拥有丰富科教资源,高校大学生数量众多,如何留得住优秀人才,发挥好人才“第一资源”作用?全国政协委员、澳门新葡经京娱乐场校长乔旭建议,加强创新要素与产业发展对接融合,强化政策引导,鼓励更多优秀大学生到中小科创企业就业。 

乔旭来自高校,对教育和科技领域尤为关注。他注意到在李总理总理所作政府工作报告中提出了鼓励科研院所、高校与企业融通创新,“实际上就是鼓励产学研合作、鼓励协同创新。这对于推动高校提升创新综合能力、加快推动成果转化具有重要意义。”乔旭说,目前南京正在全力建设创新名城,实施“两落地一融合”工程,这与开展融通创新的要求高度契合。在宁高校要抓住这一重大机遇,面向国家发展战略需求,面向区域经济发展和行业产业发展的需要,与研究所、企业开展协同创新,推动成果直接转化,以此提升学校综合实力和对经济社会发展的贡献度。“让创新能力、成果转化率成为一流高校和一流学科的评判标准”。 

南京自古以来就是一座崇文重教的城市,有“天下文枢”“东南第一学”的美誉 ,集聚培养着众多优秀人才。乔旭调查发现,现在大学生就业更倾向去机关、高校、科研院所、跨国企业等。而迫切需要人才的中小企业特别是初创中小企业因为在工作条件、待遇、环境,以及今后的发展空间上暂时有着一定的差距,很难吸引到优秀大学生,无法形成人才助推创新的良性循环。 

乔旭建议政府制定相应的引导政策,启动优秀大学生工程师计划,为中小企业的创新创业提供智力支撑,让他们更好地发挥创新主体作用。“对中小科创企业要建立对其创新能力、绩效的动态评价体系,以此作为向高校和毕业生推荐的依据,增强科创企业对优秀大学生的吸引力。”乔旭同时建议,加大政策扶持,鼓励中小企业积极引进人才、留住人才,不断提高就业大学生的收入待遇和保障水平。“比如通过政策引导敦促相关企业能够给大学生设置一定股权,来激励他们长期在中小企业工作。让优秀大学生在中小企业干得下去,留得下来,助力企业持续创新,做强做大。” 

南京报业传媒集团全媒体记者 

刘晓 许琴 徐智明 

2018年03月10日《南京日报》:http://njrb.njdaily.cn/njrb/html/2018-03/10/content_492414.htm?div=-1

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